屈胜：一颗根扎得深、花开得香的特殊种子
中国兵器工业集团江麓机电集团有限公司员工屈胜，是江麓建厂以来产生的第二位全国人大代表。这位年过四十、看似娇小的“芙蓉花”绽放出的美丽青春与焊花一样绚烂多彩，湘妹子的风采令人刮目相看。她的成功，是物华天宝的湘潭赋予了她坚韧与灵气，还是军工焊枪赋予了她智慧和力量，抑或是伴她一路走来的师长、家人、同事赋予了她动力与源泉。
关键词：技校优秀学子
1983年，虽然经历了黑色七月，高考失利，但她重整旗鼓，9月成功考入江麓技校，在职高2班钣焊专业学习。钣焊专业是许多家长不为子弟选择的专业，也是不被许多女孩子青睐的专业。屈胜的选择，需要勇气，需要面对将来更多的困难和挑战。采访她的技校班主任、任课老师，我们看到了屈胜成为电焊工高级技师、成为全国“巾帼建功标兵”、乃至成为全国人大代表的的可敬可贵的潜质。
重组织，凝聚团队能力强。屈胜从湘潭市考入江麓职业技术学校第一届职高班，在班上担任小组长。虽是兵头将尾，但非常负责任，收作业本，组织卫生大扫除等工作做得踏踏实实，让人很放心。
重学习，动手操作能力强。她的文化成绩在班上属于中等偏上，但实习成绩却非常优异，带她的师傅很欣赏她，欣赏她不怕苦、不怕脏、不怕累的实干作风，喜欢她严肃认真焊接产品的工作态度，器重她具有扎实超群的焊接技术。
重现实，应对困难能力强。当时她家住在湘潭市龙子巷的老电业局宿舍。虽然离学校比较远，但从来没有迟到过，到校时间比较早，哪怕是最不好的天气。这其中折射出她持之以恒地求学精神。当时她家家境不太好，但她能够正确面对，表现得很坚强，少受或不受影响。
职业技术学校是培育人才的重要渠道。三年技校学习生活太短暂，但对于屈胜的成长成才却弥足珍贵。技校学习三年，是她焊接知识和技能不断积累的三年，也是她成为焊接骄子潜质不断发掘的三年。
关键词：江麓焊工骄子
1986年，屈胜成为江麓一名普通的电焊工人。凭借她的刻苦钻研，她迅速成为车间独当一面的焊接工。面对新设备、新任务，她敢于挑重担，创造江麓焊接多个第一的佳绩。
驾驭洋设备，成为江麓焊工第一人。大型复杂车体的焊接质量和外观质量一直是困扰公司的老大难问题。为确保质量达到要求，公司从奥地利引进了具有国际领先水平的焊接机器人。面对操作技术难度极高的机器人，屈胜没有退缩，也不能退缩，与工艺技术人员一道，边学习边摸索。当时，外国技术指导不耐烦传教，加上语言障碍，很难沟通，操作技术也一时难以掌握和熟练，连一知半解都没有。怎么办，她看在眼里，也急在心里，于是采取按图索骥的三步走办法：一是记录好老外传授的操作顺序，熟记于心；二是把那满是洋文的操作说明书抄录下来，回到家中向女儿请教，要女儿帮忙翻译，弄懂弄通其中的含义。三是利用多个晚上，进工房上设备进行操作模拟，熟悉操作规程，熟悉操作方法。生能变熟，熟能生巧，巧能生精。通过勤学苦练，她水到渠成地成为公司熟练掌握全套机器人焊接操作技术的第一人。
施展大本领，成就江麓焊接多个第一。手有金刚钻，敢揽瓷器活。她熟练操焊接机器人，工作变得更有体面、更有尊严、更富劳动创造价值，出色地完成了国防装备车体焊接任务。在她手上，成功焊接出了具有国际先进水平的国内第一台全铝合金车体，成功焊接出了国内第一台高氮装甲钢车体，实现了高难度焊接技术的新突破，为公司新产品研制做出了应有的贡献。
指导年轻人，成为他们的良师益友。屈胜作为班长，为推动公司焊接技术的整体进步，她主动传授技艺，培养人才，在工作中严格要求班员，鼓励他们多看、多想、多学、多问，并组织他们相互交流学习。碰到复杂焊缝，她就反复操作进行示范，直到大家熟练掌握为止。她传授技术总是做到润物细无声，气氛轻松融洽，徒弟们学得也快。徒弟们有时称她为师傅，更多的时候是亲切地唤她为屈姐。在她的精心培养下，班员都成了独当一面的技术能手和技术骨干，为公司军品任务的完成作出了积极贡献。
在赴北京参加全国人大会议前，她担心焊接进度受到影响。于是，她把焊接流程、焊接技巧等焊接技术心得工工整整地整理出来，成为班员喜爱的“手抄本”。 她以自己的朴实无华的行动，谱写出共产党员勇于担当、无私奉献的动人乐章。
关键词：全国人大赤子
第一次当选为全国人大代表，第一次参加全国人大会，第一次走进人民大会堂，第一次充分体味到什么是新鲜和激动人心，但屈胜没有被成功的喜悦冲昏头脑，她对建设好军工事业、对建设好家乡湘潭有着纯真的感情和美好的愿望。
不忘嘱托，牢记使命。她不会忘记2月1日公司举行的祝贺仪式，公司董事长、党委书记柳秀导代表公司领导班子致辞，希望她“当好代表为人民，积极履职，参政议政”。她也不会忘记自己当时的铿锵承诺，“我会努力当好人大代表，积极建议献策，为人民服务”。她说，“当好代表不容易，自己只有更努力履职，才能不辜负大家的期待”。她是这样说的，也是这样做的。迎送的热烈场面，领导和同事的亲切话语，激励着她做足做好“上京功课”。她特地准备了５份建议提案，有2份是关于军工企业发展的建议，其余３份则分别是对纪念钞（币）发行、纪念特种邮票发行监管与发展的建议、以及对中国广告产业发展的建议。
不忘根本，心系军工。为军工企业的发展鼓与呼，是她“有抱负、负责任、受尊重”的份内事情。她在提案中指出，我国的军工企业，多数创建于建国初期，一直以来，就承担着保家卫国和多项社会职能。近年来，由于企业转型缓慢、社会包袱沉重，一部分军工企业效益下滑、盈利减少、发展面临困难。她建议国家加大对军工企业的支持力度，指导企业走“军民融合式”的发展道路，在军技民用领域上，给予军工企业更多鼓励和帮助。比如，在各类大型工程中，在同等条件下，优先考虑使用军工企业产品；在项目建设上，加大对军工企业项目支持力度；科技研发上，搭建平台，加大对军工企业技改支持力度等，促使军工企业做大做强，走上持续健康的良性发展轨道。同时为了确保企业轻装前行，加快发展，她建议国家彻底解决大型国有军工企业在改革中的遗留问题，把企业承担的社会职能移交企业所在地，实行属地管理。她打比方说：“我们很清楚，一场赛跑中，同一个人穿戴５斤重的东西，总会比穿戴50斤重的东西跑得更快，成绩更好。所以，无论是从政府还是企业来说，军工企业承担的社会职能，应尽快移交社区，实行属地管理。”
不忘基层，心系民生。踏入会场之前，屈胜的电话还不时响起，多是工友们对她的叮咛嘱托。她自己虽然早就住进了公司优惠分配的经济适用房，但她依然关心工友们的衣食住行。她提出了一份沉甸甸的建议：“政府应让一线工人买得起房，希望政府多从基层职工的角度来考虑房价等民生问题。”她说，以湘潭为例，房价三四千，平均工资也就两千上下。要让工人也买得起房，显然需要政府出台强力措施来调节房价与薪酬政策。同时她呼吁加快兵工企业与民营产业的对接，提高企业自身的“造血”能力，促进员工收入增长，能有钱买房。
屈胜的建议，来自车间、市场、楼道，是她自己的亲身感受，是一线工人最朴实、最纯真的心声，带着浓郁的一线工人味道，带着军工的色彩；她的建议闪耀着焊花的耀眼光芒，升腾着焊枪浓浓的火焰，展示出她不仅能焊接好钢甲和铝板、也能焊接好人生、理想、社会的耀眼智慧。
放下焊接，胸有提案，走进人们大会堂，敢为百姓鼓与呼，赢得赞美与高歌；拿起焊枪，绽放青春，重回江麓大工房，能为江麓再做新贡献，鲜花与掌声依旧。（本文来自江麓 张登科）
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